קרלוס מורה Vanegas' אם יש לי אמונה כי אני מסוגל לבצע עבודה מסוג, כתוצאה מכך adquiriré היכולת לעשות את זה, גם אם היא לא הייתה בעלת יכולת זו בהתחלה. משמעות הדבר היא תחזית אופטימית של האפשרויות שלנו גדל באופן דרמטי את האפשרויות הנ ל ואת יכולות.' מאהאטמה גנדי שלא כל המנהיגים הם כוח כריזמטי, המאפשר להם להשיג תוצאות, מזוהה לחלוטין עם חסידיו, לשלב איתם אותו צוות חיכה הפעילויות המוצע. למרבה הצער, היסטוריה הראו לנו כי היו מנהיגים הכריזמה שלו מוחלף על-ידי הכוח הזה סמכותי אשר טיפלה דרך האיום, ענישה, כפי שיש מי כוח מושגת על ידי מיעוט, שימוש של טווח המאפשר לך להיות בכוח של אופנה צורה באמצעות כלכלי התעללות פירושו, חלוקת תפקידים לתת להם בטחון חסידיהם לנטוש אותם אלינוהכל אחרת, המשך על בסיס גירויים לא כנה. כריזמה לפי תכונות האישיות אשר נתן לו לצאת אמפתיה מסוגל להשיג את התוצאות יצאו עם שיתוף הפעולה של האוהדים מי שמרגיש לגמרי המזוהה שבה בחרה כמנהיג שלהם. ויליאם ראמוס בנושא מאמינה, כי כריזמה המילה בא Krisma היוונית ואת החסד מקביל של משמעות Kharis או מתנות; במובנה etymological והיסטוריים ערכת מתנות או כמובן מאליו על-ידי כישרון אלוהי אדם, אשר חייב ממניעים כדי להיות מסוגל להשפיע לטובה ליישום המטרה המשותפת המאפשר התפתחות אישית. בתחילת המאה ה-20, charism secularized על-ידי מקס ובר, סוציולוג מי העלה כמה דמויות יוצא מן הכלל היה מהפכה פוליטיקה בכוח של אישיותו. הוא טען כי הכריזמה שלו היה מתנה כי משם אותם על פי גברים רגילים.
זה כבר פירש את המונח כריזמה, שוקל אותו כהילה של אישיותו של כוח, יופי, כוח. מנהיג כריזמטי במציאות מי ממוקד קשרי גומלין, מיון ומשתמש שלהם כשרונות, מתנות, משאבים, מחויבות ב היתרון של אחרים, המאפשר להם לגדול ולהתפתח. חובת הכריזמטית של מנהיגי כל לא אז מניפולציה מתכוון, כפייה פיזית או מוסרי או אוויר כדי להשיג מטרה לזה רק טובות של הפרט – שהיא בדרך כלל לעיל – זה בטוח כי המנהיגים הגדולים יש לו קיבולת של האורטוריה יכולים להעביר המוחות ואת הלבבות לקראת נישואין, עם זאת, זהו בדיוק (דון) אשר קיבלה הפרט ואת איכות אשר מעביר בשירות של אחרים. כריזמה – כותב אנתרופולוג באוניברסיטת הרווארד, צ'ארלס Lindholm – הוא העניבה רגשית בלתי מוסברת, כפייתיות. גם כאשר אתה חושב כי כריזמה פנימי בתוך הפרט, רק באפשרותך לחשוף באינטראקציה עם אחרים.
כריזמה, אמר Lindholm, הוא מעל הכל יחסים או היתוך בין להיות בתוך המנהיג את חסיד. וסיום מהי כריזמה? היא ביקשה ראמוס, עליה הוא אומר, כי כאשר האדם מגלה את המתנות ואת כישוריו ומפתחת אותם, את חייו מתמלא אנרגיה, התלהבות, להט ואמונה. הוא הסיבה היא בדרך כלל לתאר מנהיג כריזמטי כישות עם alo אנרגיה מיוחדת. מילא עם מנהיג מטרות ברורות, מושגת לאנשים לפספס בצפון שלה, הם אור שלא רוצה לרדוף אחרי. כי האור הוא המנהיג אשר מציג את נתיב (חזון). זה מגנטיות אישי בעל המנהיג, מגלה את עצמה בדרכים שונות, אצל אנשים שונים, אך מתגלה בעיקר ברגעים בהם אחרים אינם מסוגלים לפעול. מנהיג כריזמטי מתמלא אנרגיה, אשר פועל תחילה. כריזמה או המגנטיות האישית הוא לא משהו שמופיע לילה לילה או אין שום עם התו, מקם או לחוות. אם המנהיג צפוי להיות טוב באמת, אין מספיק עם ברשותו של מתנות או כישורים מיוחדים, אם אינך יודע מהם להשתמש. ידע חיוני עבור המנהיג מדגים את יכולתו לעורר האמינות ולתמוך. המנהיג הוא לא רק מי יכול למשוך להשפיע על אחרים; כי הוא מסוגל להפגין איך דברים נעשים. זה ממלא עצומה אמון שלו חסידים ומנהיג כוח השראה. הכריזמה היא משויכת לחלוטין עם מה שאנחנו קוראים העוצמה האישית. זהו הסגנון של הכוח שמפעיל המנהיג האמיתי, בעוד הבוס טיפוסי מחיל את כוחו על-ידי מיקום או כוח מוקצה. עבור חלק שלו, קרין Hiebaum לגבי זה, מצביע, המנהיגים הכריזמטיים כביכול יש כוח חברתי, כלומר, יש סמכות להתערות החשיבה שלהם וסקר בודדים. להבין אותם על פי אותה, התכונה 'כריזמה', אשר עובר דרך יוצאת דופן, אישיות, שאת המוסריות נחשבות ברשותו של-טבעיות או אנושי ושלח כוחות סביר לא לאף אחד אחר, או כפי מאלוהים, עותק, וכתוצאה לווייתי מנהיג, מדריך או מנהיג. זיהוי (בכריזמה אמיתית), אינו בסיס הלגיטימיות, אך חובת כביכול על המעלות של ייעוד, ועיונים, להכיר את האיכות. זיהוי זה הוא, מבחינה פסיכולוגית, מסירה מלאה אישי ומלא אמונה, הנובעים התלהבות או בדלות ותקווה. השליטה כריזמטי, כרוך בתהליך של תקשורת אופי רגשי. בהחלט לספר ריקרדו עומר, כריזמה היא למעשה כוח שאין לעמוד בפניו בעל כל מנהיג אמיתי. היוונים קראו לה אהדה או משיכה אלוהית. קל להשיג, אבל הדבר קשה לשמור את זה באופן קבוע. כדי לרכוש כריזמה, מתעניין פשוט אנשים להפגין עניין אמיתי אותה. במציאות, הכריזמה היא מצוינות. הזנות עם מצוינות כי זה רחוק מן האנוכיות. כל הטפסים של כריזמה לתת כוח המנהיג, אבל לשכב אותו אם קיים חוסר עקביות. אם המנהיג אינו יכול ללמד לפי דוגמה, מאבד מכן הכריזמה שלו מאז כריזמה חפיפה זהה של ההנהגה, ולכן המנהיגים נכון להפעיל התנהגות למופת והוא זה מגביר ההומיאופתיה, הזנות הכריזמה שלו.